İşsizlik Fonu’ndan İşverenlere Yeni Destek Paketi: Genç İşgücü Teşviki

AKP’li milletvekilleri, “İşe İlk Adım Programı” adı altında yeni bir destek paketi üzerinde çalışıyor. Bu paket, Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Başkanlığı’na sunulmak üzere hazırlanan kanun teklifi ile genç istihdamını desteklemeyi amaçlıyor. Grup Başkanı Abdullah Güler’in önderliğinde şekillenen bu düzenleme, özellikle imalat sektöründeki işverenler için önemli mali avantajlar sağlıyor.

**Kimler Yararlanabilecek?**
Yeni destek paketinden faydalanmak isteyen gençlerin ve iş yerlerinin bazı şartları sağlaması gerekiyor:
– Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) kayıtlarında işsiz olarak görünmek.
– 18 yaşını doldurmuş, 25 yaşından küçük olmak.
– Uzun vadeli sigorta kollarında (emeklilik vb.) 90 gün ve üzeri prim ödemesi bulunmamak.
– Yükseköğretim (üniversite) öğrencisi olmamak.
– Yabancı uyruklular ve yurt dışında çalışan kişiler bu destekten yararlanamayacak.

**Destek Sadece İmalat Sektörüne Özel**
Düzenlemenin kritik noktası, sağlanan desteklerin yalnızca imalat sektöründe faaliyet gösteren özel iş yerlerine yönelik olması.

**Maaş Devlet Tarafından Ödenecek**
İşsizlik Sigortası Fonu’ndan sağlanacak destekler iki ana model üzerinden uygulanacak:
1. **Tam Destek Modeli**: İşveren, çalışanı işe aldığında 6 ay boyunca asgari ücrete kadar olan maaş ödemeleri ve bu maaş üzerinden hesaplanan sigorta primlerinin tamamı devlet tarafından karşılanacak.
2. **Uzun Süreli Yarım Destek Modeli**: Destek süresi 18 aya kadar uzatıldığında, işverene net asgari ücretin yarısı kadar maaş desteği ve sigorta prim giderlerinin yarısı yine devlet tarafından karşılanacak.

**İşverenin Yükü Azalıyor**
Bu düzenleme ile imalat sektöründeki işverenlerin personel giderleri önemli ölçüde azalmış olacak. 6 aylık tam ödeme seçeneğinde, işveren işçiye ödeyeceği asgari ücret tutarını doğrudan İşsizlik Fonu’ndan alabilecek. Ayrıca, sigortalı adına ödenmesi gereken tüm primler de fon kaynaklarından Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) transfer edilecek.

Gençlerin işgücü piyasasına erken katılımını sağlamak ve kayıtlı istihdamı güçlendirmek amacıyla hazırlanan bu teklifin, İşsizlik Sigortası Kanunu’nda gerçekleştirilecek kapsamlı değişikliklerle birlikte yasalaşması bekleniyor. İşsizlik Fonu, işini kaybeden sigortalıların gelir kayıplarını kısmen karşılamak, sağlık güvencelerini sürdürmek ve yeni iş bulmalarına destek olmak amacıyla kurulmuştu. Ancak, fonun kullanımında işveren odaklı teşviklerin ön plana çıktığı gözlemleniyor. İktidarın daha önce de benzer şekilde fonu işveren çıkarları doğrultusunda kullandığı biliniyor.